| 释义 |
法律分析：
是否需正常上班还要看当地政府关于台风应急响应的具体要求。如果当地政府明确要求在应急相应期间全市范围内四停：停工、停业、停市、停课，那么辖区内的用人单位有义务响应政府的号召。如果用人单位违反政府的要求，强令员工出勤的，从保障个人生命、健康和安全的角度考虑，员工可以拒绝用人单位的安排，且可以不承担旷工的法律后果。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》
第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
第九十条 用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。
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