工作服交押金合法吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工作服交押金合法吗
释义	法律分析：上班交工作服押金不合法，收取押金是禁止的，提供工作服属于提供正常劳动条件的一种，不应该收取押金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
随便看	异地犯法可以在本地处理吗公司异地经营需要办什么手续驾照违章异地能处理吗违章处理可以在异地办理吗驾照异地考试怎么处理公司的车异地违章怎么处理驾照异地考试怎么处理异地违章可以在本地处理吗处理违章可以异地办理吗本省营业执照可以异地经营吗异地营业执照可以在本地使用吗外地违章可以本地处理么驾照异地考试怎么处理公司车辆异地违章怎么处理公司的车异地违章怎么处理公司车辆异地违章怎么处理可以异地经营吗异地车违章可以在本地处理吗企业异地经营怎么处理外省违章本地可以处理吗在异地违章在哪里处理新加坡商务签证资料新加坡商务签证办理所需材料入伍意愿怎么填？新加坡商务签证办理所需材料通常损耗通常条件通常意义通常证据通道通敌通敌分子通谍通风权通告通告人通关通过通过边界通过调停解决国际争端通过法案通过法律通过海关后交货条件通过简易审判判处的监禁通过欺骗手段逃避债务通过起诉定罪判处的监禁通过权通过税通过邮寄方式认罪通航

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。