| 释义 |
律师解答：
CPF是对新加坡公民和永久居民老年保障系统的一种储蓄计划。所有的工作人员和雇主都需要缴纳CPF，资金将用于养老金、医疗保健和住房项目等。根据最新的规定，员工需要缴纳一定比例的工资，而雇主则需要缴纳员工工资的一定比例。目前，员工和雇主分别需缴纳9%和17%的CPF。例如，如果一个员工的月收入为5,000新加坡元，则他需要缴纳450新加坡元的CPF，而雇主需要缴纳850新加坡元。
【法律依据】：
《新加坡中央公积金法令》第十五条 雇主必须每个月为员工的CPF账户进行缴纳。雇主缴纳的比例为员工工资的一定比例，最高为17%。
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