入职第一天没打卡算不算工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职第一天没打卡算不算工资
释义	法律分析：上班没打卡用人单位可以根据考勤制度和绩效考核制度扣取部分绩效工资，不算工资是不合理的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
随便看	法医解剖需要需要需要多长时间出报告？法医解剖多久出报告法医解剖多久出报告？交通事故解剖多久能下结果交通事故解剖后多久拿结果解剖鉴定书多长时间能出来法医解剖多久能出报告 -法律知识法医解剖多长时间出报告法医解剖多长时间出报告？法医解剖多长时间出报告法医解剖多久能出报告 -法律知识交通事故解剖多久能下结果车祸尸检需要解剖吗司法鉴定的尸体解剖需要多长时间出结果冲击派出所构成什么罪冲到别人家里打人怎么处理被人打了脑震荡算轻微伤吗打伤人脑震荡派出所怎么处理 -法律知识如果在公司被机器砸伤手部怎么办？公司员工因工作被打反击打伤别人公司承担吗被人打了脑震荡算轻微伤吗冲击派出所构成什么罪 -法律知识冲击派出所构成什么罪 -法律知识冲击派出所构成什么罪？我闯入室内打人怎么处理 period of shipment period of stay period of time period of time for presentation of document period of trial for a release on parole Period of Tutelag period of validity period prescribed by the tax law periods in the history of Roman law period stipulated for delivery period under review period when hunting is prohibited peripheral group peripheral tracks perishable perishable articles perishable foodstuff perishable products perjure perjured perjured witness perjure, perjury perjurer perjurer perjurious

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。