| 释义 |
法律主观：
社保不算工资福利。社保是为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济制度，工资是个人在企业、机关团体及其他社会经济组织进行工作获得的薪金。社保由用人单位强制交纳，不计入工资总额。
法律客观：
《企业会计准则——基本准则》第十条 企业应当按照交易或者事项的经济特征确定会计要素。会计要素包括资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。 《企业会计准则——基本准则》第十一条 企业应当采用借贷记账法记账。 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
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