| 问题 | 脱密期管理时间 |
| 释义 | 脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离职之前必须提前通知用人单位，并为用人单位再工作一定期限，该期限期满，员工才可以正式离职。脱密期管理期限一般核心涉密人员为3年至5年，重要涉密人员为2年至3年，一般涉密人员为1年至2年。 法律依据：《保密法》第三十八条：涉密人员离岗离职实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内，应当按照规定履行保密义务，不得违反规定就业，不得以任何方式泄露国家秘密。 《保密法》第三十九条：机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度，明确涉密人员的权利、岗位责任和要求，对涉密人员履行职责情况开展经常性的监督检查。 |
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