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问题	劳务派遣是否休年休假
释义	工作年限不整年，可以按工作时间折算年假，单位不安排休假，可以要求每天支付300工资《职工带薪年休假实施办法》第五条职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。
随便看	医保要求缴纳多少年可享受待遇在医疗期间可享哪些待遇公司交的医保多久才能享受医保待遇？在医疗期间可享哪些待遇？医保需要缴纳多少年可享受待遇医保交满20年后可以享受哪些待遇缴纳社保多久可以享受医疗待遇缴纳社保多久可以享受医疗待遇医疗期间可享哪些待遇医保交满20年后可以享受的待遇有哪些医保交满20年后可以享受哪些待遇医疗期间可享哪些待遇？地基证是父亲名房产证我的名其他子女有继承权吗父母健在房产继承公积金可从继承给子女嘛？父亲房产母亲健在怎么继承父亲房产母亲健在怎么继承公积金可从继承给子女吗？公积金可以让子女继承吗? 公积金账户可以继承给亲属吗？公积金可以让子女继承么? 父亲房产母亲健在怎么继承公积金父母有权继承吗父母健在能办继承吗继承公积金必须公证吗 abstract of record abstract of title abstract of title abstract of title Abstract of title abstract of trust abstract restrictionism abstract right of action abstract security AB trust a bunch of criminals abus de droit abuse abuse of asylum abuse of authority abuse of authority or official position Abuse Of Discretion abuse of discretion abuse of discretion abuse of flag abuse of flag of truce abuse of franchise abuse of immunity abuse of legal process abuse of litigious proceedings

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