| 问题 | 拿到offer是不是就稳了 |
| 释义 | 律师分析： 拿到offer代表着企业对个人的认可和聘用意愿，但是这并不代表一切就都稳了。在签订劳动合同前，应该认真阅读和理解合同条款，注意自己的权益和义务，并与企业进行充分沟通和协商。此外，对于薪资待遇、福利待遇等问题也需要谨慎考虑，避免在之后的工作中遭遇不必要的纠纷和不满。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第十一条 用人单位与劳动者订立劳动合同，应当遵循自愿、平等、公平、诚信的原则，明确约定劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动保护、工作条件、违约责任等事项。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。