问题 | 郑州产假多少天2022 |
释义 | 郑州的产假为190天,如果属于难产或者是多胞胎的话,产假还可以增加。当然出来女性产假延长以外,男性的陪产假也延长到了30天,同时还增加夫妻双方各10天的育儿假。可以结合自己的实际情况选择休假时间,但不能与产假和陪产假一起休,若进单位同意的话,也是可以连休的。 1. 女性职工在享受我国固定98天产假外,增加了3个月奖励假,所以说现目前河南省的产假高达190天,成为了全国产假最长的城市; 2. 其中如果属于难产的,包括剖腹产,都是会增加产假15天; 3. 如果生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天; 4. 如果女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5. 怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 6晚孕产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。 所以说现目前河南省的产假为190天,如果属于难产或者是多胞胎的话,产假还可以增加。当然出来女性产假延长以外,男性的陪产假也延长到了30天,同时还增加夫妻双方各10天的育儿假。可以结合自己的实际情况选择休假时间,但不能与产假和陪产假一起休,若进单位同意的话,也是可以连休的。 法律依据: 《河南省女职工劳动保护特别规定》第十一条 用人单位应当给予生育或者流产的女职工下列劳动保护: (一)正常分娩的,休产假98天,其中产前可以休假15天; (二)符合《河南省人口与计划生育条例》规定生育子女的,依法享受其增加的假期; (三)难产或者实施剖宫产手术分娩的,增加产假15天; (四)生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; (五)怀孕未满4个月流产的,享受产假15天; (六)怀孕满4个月流产的,享受产假42天;(七)其他法律、法规、规章规定的假期。 女职工产假期间的待遇,按照国家和本省有关规定执行。 |
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