网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司告员工泄密要什么证据
释义
法律分析:可以用于证明案件事实的材料,都是证据。公司起诉员工泄密证据不足可以先到当地公安机关立案,告泄密需要的证据包括:(一)物证;(二)书证;(三)证人证言;(四)案件当事人陈述;(五)视听资料、电子数据;(六)保密检查、勘验笔录,技术核查报告;(七)密级鉴定书。
法律依据:根据《泄密案件查处办法》第十八条 保密行政管理部门在案件调查过程中,应当合法、及时、客观、全面地收集、调取证据材料,并予以审查、核实。
随便看
雇佣工人是否构成滥伐林木罪?
雇佣工人是否构成滥伐林木罪
受雇采伐林木能否认定犯罪
承揽和雇佣的区别?
雇佣工人是否构成滥伐林木罪
承揽和雇佣有何区别?
雇佣工人是否构成滥伐林木罪?
雇佣工人滥伐林木是否构成滥伐林木罪?
雇佣与承揽有哪些区别
受雇采伐林木能否认定犯罪
受雇采伐林木能否认定犯罪
注册月子中心需要什么手续
定兴县住房公积金管理中心地址
星期一可以办护照吗 -法律知识
明天交警的车管所明天上班吗
周末能办吗驾照到期如何换新证
仲裁的撤销
仲裁手续
如何申请撤销涉外仲裁重新仲裁
申请仲裁程序
仲裁结果
仲裁的程序怎么走
仲裁撤诉流程 法律问题
当事人如何撤回仲裁申请
如何变更仲裁请求
reasonable speed
Reasonable Time
reasonable time
reasonable time
reasonable treatment of a citizen
reasonable wear and tear
Reasonably Prudent Person
reason for appeal
reason for findings
reason for not placing a case on file
reason for repudiation of liability
reason for verdict
reasoning
reason of decision
reason of judgment
reason of no case-filing
reason of security
reason of war
Reason, Reasonable
reasons for decision
reasons for decisions
reasons for sentence
reasons for taking preservation
reasons for verdict
Reassigned
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/6/29 22:30:43