| 问题 | 公司发offer后违约赔偿多少 |
| 释义 | 企业发出offer后反悔，赔偿主要分为以下三个方面： 1、需要赔偿劳动者从上家单位离职后应得的工资损失、可得经济补偿金的损失； 2、需要赔偿劳动者在此磋商过程中而支出的损失费用，如交通费、邮寄费、体检费等； 3、赔偿劳动者由于答应了企业offer，错失其他就业机会的而造成的经济损失。 那么违约金多少算合法呢？ 不高于实际损失的百分之三十。相关法律规定当事人以约定的违约金过高为由请求减少的，应当以违约金超过造成的损失30%为标准适当减少;当事人以约定的违约金低于造成的损失为由请求增加的，应当以违约造成的损失确定违约金数额。综上所述，当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。您了解了吗？ 《中华人民共和国民法典》第四百七十二条，要约是希望与他人订立合同的意思表示，该意思表示应当符合下列条件： （一）内容具体确定； （二）表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束。 该内容由 赵明律师 和 律说律答 共创回答 |
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