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问题
病假是累计还是连续计算
释义
法律分析:
请病假需要证明。劳动者在向单位提出病假申请时,需要向单位提供医疗机构出具的疾病诊断书、健康证明书等材料;经单位审批通过的,劳动者就可以休病假,并且享有病假工资。
法律依据:
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第四条 医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算;九个月的按十五个月内累计病休时间计算;十二个月的按十八个月内累计病休时间计算;十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算;二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。
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更新时间:2025/4/9 6:03:48