| 问题 | 五险是什么意思 |
| 释义 | 五险指的是社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。 其中养老保险、医疗保险和失业保险由用人单位与在职员工共同缴纳，而工伤保险和生育保险由用人单位缴纳，个人无需缴纳： 1、养老保险全称社会基本养老保险，主要作用是为老人提供基本生活需求以及稳定的经济来源，个人缴纳养老保险的比例是8%，用人单位缴纳比例是20%； 2、医疗保险全称基本医疗保险，主要作用是使患病的人可以获得经济帮助，从而减轻医疗费用负担，个人缴纳医疗保险的比例是2%，用人单位缴纳比例是6%； 3、工伤保险主要作用是让在工作中意外遭受伤害或患职业病、永久丧失劳动能力的人获得补偿，工伤保险用用人单位全额缴纳，缴费比例为0.8%； 4、失业保险主要作用是让失业的劳动者在失业期间可以得到一定的经济支持，个人缴纳失业保险的比例是1%，用人单位缴纳比例是2%； 5、生育保险主要作用是为是因生育暂停劳动的女职工提供经济补偿和医疗费用，生育保险用用人单位全额缴纳，缴费比例为1%。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第十条 第一款 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第二十三条 第一款 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金，职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 |
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