面试期间受伤是否属于工伤-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	面试期间受伤是否属于工伤
释义	法律主观：是工伤。劳动者从试用之日起就是单位的职工，在试用期内，除劳动报酬和劳动合同解除等方面和试用期满后的有关规定有所差异外，其他的权利都是一样的，同样享受工伤待遇。
随便看	主犯判一缓一从犯怎么判主犯判二缓三从犯是累犯吗判三缓五是不是刑事犯罪三个主犯排第二可以判缓刑吗三个主犯排第二可以判缓刑吗？判三缓五是不是刑事犯罪? 主犯判3年从犯怎么判? 主犯判缓刑，从犯怎么办解读犯罪情节中的刑事和解的规定有什么定罪情节和量刑情节犯罪构成中的罪责刑关系 37犯罪目的不是犯罪的构成要件仅是量刑情节(2分对错犯罪构成中的罪责刑关系的定义刑事和解情节都有哪些试论犯罪、刑事责任、刑罚之间的关系刑事和解的情形列表犯罪目的不是犯罪的构成要件仅是量刑情节2分对错犯罪构成中的罪责刑关系法律问题情节犯与结果犯的划分犯罪情节对不同类型犯罪的判决有何不同影响？常见犯罪的量刑情节列举 39 犯罪目的不是犯罪的构成要件仅是量刑情节。2分对错其他的一些量刑情节判三缓五是不是刑事犯罪如何理解刑事犯罪 SDR parity SDR standard SEA sea area sea areas seabed seabed resources seabed zone seaboard seaborne seaborne commerce seaborne only seaborne trade sea brief sea cabotage sea captain sea carriage sea chart seacoast sea contact zone sea damage sea-damaged goods seadrome seafarer seafaring

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