没签劳动合同辞职了还可以仲裁双倍工资么？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	没签劳动合同辞职了还可以仲裁双倍工资么？
释义	没签订劳动合同辞职或被辞退，工资应该结算到工作的最后1天。并且劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月圆搏开始，最多11个月）、加班工资等。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳团旅动者工资塌腔凳。
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