扣绩效是什么意思-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	扣绩效是什么意思
释义	扣绩效的前提是绩效考核不达标，简单来说就是，领导下达的工作指标（即任务量）没有在规定的时间内完成。一般像销售这个行业会比较能体现出来“绩效”的涵义。比如说，置业顾问，绩效考核标准是三个月内卖出房子的款额达到一百万，完成的话，销售分成按照说好的提成点随工资发放，完不成的话，可能就要从基本工资里面扣“绩效”了。
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