一个月有五个周末怎么算工资-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	一个月有五个周末怎么算工资
释义	律师分析: 一个月有5个周六周日的,公司规定只能休8天,超过的2天倒扣工资违法。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	个人社保备案需要什么资料个人如何解除劳动合同备案社保局解除劳动合同备案个人可以去解除吗 -劳动合同社保怎么查有没有备案，怎么解除备案？社保备案怎么办理流程？如何办理社保备案？社保备案的个人如何办理？如何办理社保备案 -法律知识社保备案有什么办法理流程社保备案怎么备案社保备案有什么办法理流程？网签劳动备案解除社保怎么办申诉应提交哪些材料申诉需要提交哪些材料？申诉需要哪些材料申诉准备的材料有哪些申诉要提交什么材料申诉需要提供的材料有什么申诉需要提交哪些材料？申诉需要哪些材料申诉要递交的材料有什么呢刑事申诉需要提交哪些材料? 申诉需要提供的材料有什么申诉应提交哪些材料? 申诉需要提交哪些材料？ law on the status of aliens law on transformation of scientific and technological achievements Law-Protecting Movement law reform law-related issue law reports law reports law review law revision committee laws and customs of maritime war laws and customs of war laws and decrees laws and ordinances of the Ming Dynasty laws and ordinances of the Qi Dynasty laws and ordinances of the Qin Dynasty laws and ordinances of the Southern Dynasties laws and ordinances of the Three Kingdoms laws and regulations laws and regulations of neutrality laws and regulations on adult education laws and regulations on business relations with foreigners laws and regulations on foreign exchange control laws and regulations on irrigation and water conservancy laws and regulations on joint management laws and regulations on land administration

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。