公司对员工实行a,b,c,d,强制指标合不合法-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公司对员工实行a,b,c,d,强制指标合不合法
释义	法律分析：不违反，只要达到最低收入就不违法，还有合同上要注明。法律依据：《中华人民共和国行政强制法》第四十二条实施行政强制执行，行政机关可以在不损害公共利益和他人合法权益的情况下，与当事人达成执行协议。执行协议可以约定分阶段履行；当事人采取补救措施的，可以减免加处的罚款或者滞纳金。执行协议应当履行。当事人不履行执行协议的，行政机关应当恢复强制执行。
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