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建筑工地用工最小年龄
释义
法律分析:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。所以,只要年满16周岁,就可以上班赚钱。否则属于童工,法律是禁止单位雇佣童工的。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
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condition clause
condition completed
condition final at shipment
condition for postponement
condition for the application of security measures
condition in terrorem
condition not accomplished
condition not completed
condition of compensation for most-favored-nation treatment
condition of finite character
condition of liability
condition of neutrality
condition of peace
condition of reciprocity
condition of reciprocity for most-favored-nation treatment
condition of registration
condition of sale
condition of supply
condition of trademark registration
condition precedent
condition precedent
condition precedent
condition precedent
conditions for and limitations on working extra shifts or extra hours
conditions for assignment of a contract
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更新时间:2025/3/15 23:13:55