网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
没做满一个月可以拿底薪吗
释义
法律分析：用人单位自用工之日起便与劳动者建立劳动关系，劳动者工作后应当获得相应的工资款，劳动者辞职后，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看
固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同时间的劳动合同
固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同时间的劳动合同
我国劳动合同制度：无固定期限劳动合同期限
14、无固定期限劳动合同有哪几种情形
无固定期限劳动合同的表述错误的是a无固定期限合同就是终身制合同
固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同 法律问题
根据我国劳动合同法的规定劳动合同期限可分为固定期限无固定期限和什么三种
无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定什么时间的劳动合同用人单
无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定( )时间的劳动合同。
劳动者有权订立无固定期限劳动合同的几种情况是什么
合同的相对性原则有什么？
合同相对性原则的对应法条？
合同法的基本原则共有什么
合同一般有哪些相对性原则
合同法的基本原则是什么
合同相对性原则的内容是什么？
合同的相对性原则法条是什么
合同相对性原则的对应法条？
合同的相对性原则法条是什么
合同的相对性原则？
哪一条法律规定合同的相对性？
浅谈合同相对性原则及突破
法律对合同相对性是怎么规定的
无固定期限劳动合同订立的情形有哪些
用人单位与劳动者没有签订劳动合同的，可以视为无固定期限合同
legal fruits
legal gentlemen
legal ground
legal guardian
legal heir
legal heirs
legal heumeneutics
legal history
legal holder
legal holiday
legal humanism
legal identity
legal ideological system
legal ideology
legal illiterate
legal immovables
legal impediment
legal impossibility
legal impossibility and factual impossibility
legal imprisonment
legal incapacity
legal income
legal income from property
legal influential measure
legal information
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/1/28 2:15:00