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问题	试用期期间可以辞职吗
释义	法律分析：可以，需要提前三天递交辞职报告，做好交接手续。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	侵权行为持续存在诉讼时效是多长侵权纠纷的诉讼时效是多久侵权纠纷诉讼时效中断能否超过20年侵犯著作权的诉讼时效是几年侵犯著作权诉讼的时效是多少年侵犯著作权的诉讼时效有多长侵犯著作权的诉讼时效是多长侵犯著作权的诉讼时效是怎样的? 受到解散处理的党组织中的党员应当法律问题对于受到解散处理的党组织中的党员应当法律问题企业年金退休后由谁发企业年金可以补交吗 -五险一金企业年金单位怎么补？企业缴纳补充公积金？公积金补缴法律问题公积金补缴的规定是什么？企业年金可以中途停止不交吗 -法律知识离职后企业年金公司缴纳部分该怎么算 -法律知识企业未给全体职工缴纳企业年金时，可以税前扣除其缴纳的部分职工年金吗？员工离职企业年金如何处理 -法律知识没结婚强奸罪判几年个人间的借款利息怎么计算怎么算个人借款利息 -法律知识执行利息是从什么时候算起贷款的利息怎么算的 system of intellectual property system of interpretation by ad hoc agency system of interpretation by general judicial institutions system of interpretation by legislative institutions system of Japanese emperor system of job assignments according to people's abilities system of job responsibility system of joint inspection of ships entering and leaving the country system of judges system of judicial review of death sentences system of jural qualification for death penalty system of jurisprudence system of kinship system of labor protection for women workers system of law system of leadership responsibility for antismuggling work system of legal evidence system of legal rules system of legislation system of levies and corvee in ancient China before the Tang Dynasty system of licensing for the production of TV plays system of limitation of liability system of limited heirship to land system of linking payment to output system of majority representation

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