| 问题 | 领失业补助金有什么坏处 |
| 释义 | 领失业保险，不存在什么坏处。 一、三年合同可以领几个月失业金 三年合同可以领九个月失业金。失业人员领取失业保险金的期限，是根据其失业前累计缴纳失业保险费的时间确定的。累计缴费时间满1年不满2年的，可以领取3个月的失业保险金。累计缴费时间满2年不满3年的，可以领取6个月的失业保险金。累计缴费时间满3年不满4年的，可以领取9个月的失业保险金。累计缴费时间满4年不满5年的，可以领取12个月的失业保险金。累计缴费时间满5年的，可以领取13个月的失业保险金。累计缴费时间满5年以上的，每满一年增发一个月失业保险金，但最长不得超过24个月。 二、被单位开除可以领取失业金吗 劳动者被单位开除，如果符合缴纳失业保险满一年等条件的，可以领取失业金。社会保险经办机构受理失业人员领取失业保险金的申请、审核确认领取资格后，会核定领取失业保险金、享受其他失业保险待遇的期限及标准，然后发放失业保险金等待遇。 三、失业保险离职多久申请有效 失业保险金在辞职后需要在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。领取规则失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。