| 问题 | 飞利信的政府背景 |
| 释义 | 法律分析： 飞利信作为国家人力资源和社会保障部信息化建设的合作伙伴，历时两年多的时间共同编制了“人力资源信息分类代码与数据结构”、指标代码体系，以及“全国人力资源管理信息系统总体规划方案”。并开发了基于总体规划的人力资源系统管理平台及公务员管理、事业单位管理、工资管理、职称评审管理、全国公务员考试录用管理、专业技术人员管理、高层次人才、人才市场与人才中介管理、人事档案管理、劳动仲裁等业务子系统。目前在多个国家部委级单位、多家省市人社厅（局）单位及跨地域垂直人事管理部门都有应用。 法律依据： 《中华人民共和国公司法》 第七十六条 设立股份有限公司，应当具备下列条件： （一）发起人符合法定人数； （二）有符合公司章程规定的全体发起人认购的股本总额或者募集的实收股本总额； （三）股份发行、筹办事项符合法律规定； （四）发起人制订公司章程，采用募集方式设立的经创立大会通过； （五）有公司名称，建立符合股份有限公司要求的组织机构； （六）有公司住所。 |
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