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问题
事业单位签了五年合同还可以调动吗
释义
事业单位签了五年合同还是可以调动的,合同未到期调动的,属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。只要劳资双方协商一致,劳动者是可以调动岗位的。
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behind bars
behind the scenes
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be ignorant of
Beijing Declaration
Beijing-New York Mediation Rules
Beijing Rules
Beijing Rules for Adjustment
be illegal
be imprisoned
be in abeyance
be in a dangerous situation
be in a precarious situation
act of twisting the law for the benefit of one's own purposes
act of untrue declaration of will
act of vandalism
act of violating regulations on customs control
act of violation against another person's health
act of violation against another person's safety
act of violence
act of war
Act Of War
act of will
act on commercial instrument
act on commercial paper
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更新时间:2026/6/1 20:54:37