全勤工资是什么意思？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	全勤工资是什么意思？
释义	法律分析：当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者，公司给予全勤奖。当月无论请事假或病假（不计时），旷工一次，不服从安排怠工、息工、擅自离岗影响工作正常进行的均扣除本月100%全勤奖。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	故意伤害罪程度如何认定什么是故意伤害罪，故意伤害罪一般会怎么判什么伤构成故意伤害罪？没领证有孩子的婚姻纠纷怎么解决急诊不给换药是国家标准吗处方管理办法自( )起施行主债权转让要满足哪些条件主债权转让需要满足的条件有什么主债务转让的条件有哪些? 主债权转让都需要什么条件主债权的转让要有什么条件主债权转让满足的条件有什么主债权转让需要满足的条件是什么？主债务转让的基本条件有哪些债权人转让主债务的需要什么条件主债权转让有哪些条件主债权转让的条件都有哪些主债权转让需要满足什么条件主债权转让满足的条件主要有哪些主债权的转让条件是什么？转让主债权时候要满足哪些条件主债权的转让条件有什么主债权转让必须要满足的条件有哪些主债权转让需要满足什么条件主债权的转让条件是怎样的 relationship between stepparents and stepchildren relationship by consanguinity relationship by marriage relationship of administrative litigation relationship of administrative subordinateness relationship of administrative subordination relationship of co-ownership relationship of credit relationship of funds relationship of illicit cohabitation relationship of lien relationship of obligation relationship of ownership relationship of parental support to children relationship of personality relationship of property circulation relationship of the blood relationship of the half-blood relationship of the whole-blood relations of ownership relations of production relations of stockholders relative relative advantage relative by blood

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。