单位工资表保存年限-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	单位工资表保存年限
释义	《工资支付暂行规定》有相关规定,用人单位保存职工工资记录的年限是2年以上,在拖欠劳动者工资用人单位应出示工资条,应出示2年以上的。单位的工资表最少保存24个月。该内容由刘婷律师和律说律答共创回答
随便看	简述固定资产折旧的范围固定资产折旧怎样核算会计常用的固定资产折旧方法有哪些固定资产当月计提折旧有哪些高速公路建设是先举行开工仪式还是先征地拆迁大兴机场北线高速西延涿州规划法律问题 2023高速公路会不会封道呢甘肃2021年新开工高速项目甘肃2021年新开工高速项目法律问题高速公路建设是先举行开工仪式还是先征地拆迁突发事件应急管理有哪些流程临时身份证怎么坐高铁进出站 110报警后会对个人有影响吗？征兵体检到一半可以走吗？征兵体检几次才算过关？征兵体检到一半可以走吗当兵所有人都要体检三次吗征兵体检到一半可以走嘛？征兵体检一半还有影响吗当兵第二次体检项目法律问题当兵体检到一半不检了可以吗当兵所有人都要体检三次嘛？当兵体检到一半不检了可以嘛？当兵所有人都要体检三次吗 -法律知识征兵体检到一半可以走吗 borrow money on security borrow or lend money borstal boss Boston interest both contracting parties both litigious parties both parties both parties in a lawsuit both plaintiff and defendant both sides both sides clear both sides have made an appointment both sides of leasehold both signatory states both-to-blame collision clause both-to-blame collosion clause bottleneck BOTTOM bottom-hole agreement bottom-hole contract bottom level of wage fluctuation bottom price bottomry Bottomry

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。