| 释义 |
一、骨裂是轻伤还是轻微伤
轻微伤。依据人体损伤程度鉴定标准的规定，骨裂是属于无功能性的障碍的伤情，不构成本标准所指的轻伤是属于轻微伤。
《人体损伤程度鉴定标准》
其他
6.7骨皮质的砍(刺)痕或者轻微撕脱性骨折(无功能障碍)的，不构成本标准所指的轻伤。
体表
5.12.5轻微伤
a)身体各部位骨皮质的砍(刺)痕；轻微撕脱性骨折，无功能障碍。
b)面部Ⅰ烧烫伤面积10.0cm以上；浅II烧烫伤。
c)颈部Ⅰ烧烫伤面积15.0cm以上；浅II烧烫伤面积2.0cm以上。
d)体表Ⅰ烧烫伤面积20.0cm以上；浅II烧烫伤面积4.0cm以上；深II烧烫伤。
二、怎样申请工伤伤残鉴定
医疗期终结后，单位拒绝进行劳动能力鉴定的，受伤职工可以自行申请伤残。受伤职工自工伤医疗期满之日起计算鉴定申诉期为半年。具体程序如下：
1、凡申请劳动能力鉴定的受伤职工，须向市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构(以下简称服务机构)递交书面申请，并按要求详细填写《伤病职工劳动能力鉴定个人申请表》(一式三份)，与市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构签订《伤病职工个人申请劳动能力鉴定协议书》；
2、伤病职工在市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构登记后，由服务机构填写《鉴定表》(一式三份)中的个人情况和\伤病情况及医疗经过\，贴上申请人小一寸免冠半身近照，并盖服务机构的骑缝章；
3、伤病职工按本人的伤病性质持《鉴定表》到指定诊断医院作诊断结论并由医院有关科室盖章后，连同有关病历、检验结果交回服务机构，由服务机构报送市劳动能力鉴定委员会；
4、伤病职工向服务机构送齐《鉴定表》等所需资料之日起15日后，到服务机构领取。
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