| 释义 |
法律主观：
特岗教师没满三年按规定是有生育险的。但还要看学校是否参加生育保险，如果未参加，就由学校承担产假期间的工资。特岗教师办理入职手续后，按照国家规定签订劳动合同，用人单位缴纳五险一金，五险一金中会有生育险。
法律客观：
《社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
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