| 问题 | 北京医保交了七个月可以领生育津贴 |
| 释义 | 一、北京医保交了七个月可以领生育津贴 国务院《女职工劳动保护特别规定》适用于中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等用人单位及其女职工，其中第七条规定：“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天”。 女职工晚育的，按所在省、直辖市、自治区《人口与计划生育条例》规定增加产假，产假视作出勤，不影响全勤评奖和工资福利待遇。 二、补支标准按照以下办法执行： （一）分娩之月的本人生育保险缴费基数低于分娩后12个月的缴费基数的，按照分娩之月的缴费基数除以30再乘以产假天数补支； （二）分娩之月的本人生育保险缴费基数高于分娩后12个月的缴费基数的，按照分娩前连续缴费期间和分娩后12个月缴费期间的平均缴费基数除以30再乘以产假天数补支。 三、报销流程 1、申请人提供资料： a、计划生育证明（即准生证） b、新生儿出生医学证明（即出生证）或户口簿 c、诊断证明（生产医院开的生产证明，出院时开的）、费用凭据（出院时打印的） d、本人身份证（代办的提供代办人本人身份证原件） e、属异地或境外难产提供住院费用明细 f、属异地或境外剖腹产提供： （1）手术证明 （2）费用凭据 2、到医疗生育待遇审核部门办理（社保局） 报销生育险，首先需要当事人准备齐全相关材料后到相关部门提出书面申请，然后由该机关审核，在限定期限内做出报销或者不报销的决定。就北京来说，报销生育险需要连续缴纳生育保险九个月，在新生儿出生后可带着新生儿的出生证明等先关资料到相关机关申请保险。这也就回答了“北京生育险缴多久可以报？”这个问题，也即在拿到新生儿的出生证明后即可。 |
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