暑假期间企业与打工的学生是受什么保护的-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	暑假期间企业与打工的学生是受什么保护的
释义	法律分析：暑假期间企业与打工的学生是受劳动法保护的，未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十八条　国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
随便看	附加费怎么计算怎么交专项附加扣除是从工资里把钱扣了吗? 民政局提供白衬衫吗? -法律知识双方有8年的恋人关系，对方想分手，但也拒绝收取分手费房子失火有人赔吗居民楼着火了谁负责门面房失火了谁来担责任民房着火政府有责任吗民房着火政府有责任吗火灾过后的房子如何处理家中失火责任谁承担居民楼着火了谁负责楼下着火怎么办房子发生火灾有赔偿吗根据我国有关放射防护法规与标准要求,辐射工作人员必须接受指定的职业照射的职业病危害因素对人体造成损害必须具备的条件有职业病危害物理因素包括哪些向用人单位提供可能产生职业病危害的设备有什么要求产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合产生职业病危害的用人单位的设立除用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者应当给予职业病危害因素不包括劳动过程中的职业病危害因素一般包括年化收益率计算公式是什么民事关系民事管辖民事管辖豁免民事归责体系民事过错行为民事过失民事合伙民事合同民事婚民事豁免民事活动民事级别管辖民事检控的答辩民事纠纷民事救济民事拘禁令民事拘留民事决定民事决定书民事客体民事立法活动民事流转民事律师事务所民事能力民事能力的丧失

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。