释义 |
法律分析: 一、要尽职尽责,坚守岗位,不准迟到、早退。工作时间每天17:00到次日7:00。 二、要熟练掌握培训中心水源、电源的分布情况,熟记火警、盗警、巡警的报警电话,熟练灭火器的使用方法。 三、要做好防火、防盗巡查工作,排查不安全隐患,认真检查并及时关闭水、电、门、窗等。要尽量做到节约用水用电,随时关闭走廊电源,上水时一定要注意把握时间,避免浪费。 四、如发现隐患或遇突发情况,要及时处理并立即向后勤管理人员报告,如因工作失职、失误造成损失的,给予严肃处理并视情节追究相关责任。 五、严禁在岗期间带闲杂人员进入,严禁在单位赌博、饮酒、会客。 六、不准使用电热杯、电暖气、电炉子、电褥子等电器设施。 七、因故不能到岗需请人代班,必须经后勤管理人员同意。 八、注意保持办公场所环境卫生,要做好室内通风,尽量保证无异味。做好办公楼外周边卫生清扫和冬季分担区清雪工作。 法律依据: 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。 |