| 问题 | 公积金补缴金额怎么算 |
| 释义 | 公积金补缴是由单位给予办理。补缴金额是根据个人的情况，如果是调整基数，那就需要补缴差额部分，正常从当年的1月份开始计算，用新的月缴存额减去原月缴存额，再乘以补缴的月数，就是补缴金额。 住房公积金补缴规定是指上一年度的公积金缴纳的时候按照上一年度核定的单位员工平均工资标准来缴纳，今年的实际工资和核定的工资差额作为公积金差额补缴的基数。如果工资降低，单位一般也不会要回多缴纳的公积金部分。 一、由银行网点直接办理的补缴业务 1、单位为全部职工补缴 （1）正常汇缴后的补缴。单位办理一个月或数个月整体欠缴的补缴业务的，需填写《住房公积金汇（补）缴书》、《住房公积金补缴清册》。 （2）首次汇缴前的补缴。单位办理自设立至首次汇缴前住房公积金补缴，且补缴时段在6个月以内（含6个月）的，需填写《住房公积金汇（补）缴书》、《住房公积金补缴清册》，并提供单位《营业执照副本》或单位设立的批准文件。 以上补缴业务由银行网点受理后按“单位补缴”业务处理，并在电脑系统备注栏中注明补缴月份。 2、单位为个别职工补缴 个人补缴在6个月以内（含6个月）或个人一次性补缴金额在10000元以内（含10000元）的，按下列业务流程操作。 （1）漏缴的补缴。单位填写《住房公积金汇（补）缴书》、《住房公积金补缴清册》，并提供与补缴月份相对应的劳动合同、人事调动通知单或工资发放表原件和复印件各一份。 （2）少缴的补缴。对应月份已汇缴过住房公积金的职工，原则上不予办理个人补缴。因计算错误等原因确需补缴的，应提供职工工资清单及单位补缴说明。 二、须经住房公积金管理机构核准的补缴业务 1、单位为全部职工补缴 单位办理自设立至首次汇缴前住房公积金补缴，且补缴时段超过6个月（不含6个月）的，需填写《住房公积金汇（补）缴书》、《住房公积金补缴清册》，并提供单位《营业执照副本》或单位设立的批准文件，经住房公积金管理机构核准后通知银行受理网点办理补缴。 2、单位为个别职工补缴 个人补缴月份超过6个月（不含6个月）或个人一次性补缴金额超过10000元（不含10000元）的，应由单位提供职工工资清单、补缴说明和《住房公积金补缴清册》、《住房公积金个人补缴汇总核准表》，经住房公积金管理机构核准后通知银行受理网点办理补缴。 三、核准程序 属银行网点直接办理补缴业务的，经办人员应严格按照业务操作流程办理。 属住房公积金管理机构核准的，由管理机构职能科室负责受理。核准程序为：科室经办人初审，科室负责人复核，报分管主任批准后方可办理。 法律依据 《住房公积金管理条例(2019修订)》 第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 第二十条 单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。 对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴；待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。 |
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