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护理假津贴
释义
护理假津贴的申请办理是由公司人力资源部负责办理的但为了配合其办理，需要男员工在配偶生产后的6个月内提交小孩出生证明、结婚证、出院记录等材料给单位HR，单位HR收齐资料后递交社保局申请，审核通过后即可发放。
《人口与计划生育法》第二十五条
符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
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更新时间：2026/1/25 15:49:37