| 释义 |
律师分析：
解决警力不足问题不仅要增加数量，而且要提高质量，既要治标，通畅进出口以满足急需，又要治本，实现警力调配的良性循环。
（一）争取政策，增加编制，壮大警力 。解决警力不足的问题，必须从源头抓起，从根本上解决。《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》已将加强公安专项编制的集中统一管理、优化人员结构、适当增加公安专项编制列入公安保障机制的重要内容。从数量上为公安机关增加警力提供足够的后劲。
（二）重组资源，合理配置，优化警力 。科学重组是实现质变的一种重要方式，合理调配警力是达到警力充足的有效途径。从实际出发，科学定岗定位、定编定员，合理调节配置机关与基层、警种与警种之间的警力，建设“小机关大基层”的格局。
（三）科学使用，劳逸结合，释放警力 。“一张一弛，文武之道”，劳逸结合，张弛有度，始终使民警队伍保持旺盛的精力和强大的战斗力，是解决基层警力不足的一剂良方。首先，尽量减少非警务活动，能不用警力的尽量不用，最大限度节约警力资源。其次，改革基层警务运行机制，使警力得到有效缓解，做到有张有弛，使队伍凝聚力和战斗力始终不减。
【法律依据】：《中华人民共和国人民警察法》 第二条 人民警察的任务是维护国家安全，维护社会治安秩序，保护公民的人身安全、人身自由和合法财产，保护公共财产，预防、制止和惩治违法犯罪活动。
人民警察包括公安机关、国家安全机关、监狱、劳动教养管理机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察。
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