| 释义 |
不能养老保险申请条件：职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续；2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁；4、基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；5、个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；6、以上两项A+B之和为每月领取额。那么接下来我们把这个问题延伸下：安徽省养老金又上调：在2019年，我国确定的总体调整水平为2018年退休人员月人均基本养老金的5%，与2018年退休人员养老金调整比例保持一致。我省依据人社部、财政部有关通知要求，对调整对象、执行时间、调整水平和办法、资金来源等做了明确规定。此次参加调整基本养老金的人员，为上年底前已退休人员，今年退休人员不参加当年的待遇调整。“这是职工基本养老保险制度待遇确定机制决定的。”省人社厅养老保险处有关负责人说，按照现行制度，无论是企业，还是机关事业单位，都同样实行与职工平均工资以及个人缴费情况挂钩的基本养老金计发办法。简单地说，2019年退休人员退休时基本养老金以2018年职工平均工资为计发基数，在退休时已适当分享上年经济社会发展成果。按照这一原则，在调整基本养老金时，将范围确定为上年底退休人员，避免当年退休人员既享受上年工资增长，又享受当年待遇调整的情况，以体现公平，这也是历次调整基本养老金时的一贯做法。以上是关于问题的详细法律解释，请仔细阅读。
该内容由 赵军律师
和 律说律答 共创回答
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