被单位开除退休如何计算工龄-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	被单位开除退休如何计算工龄
释义	法律分析: 被单位开除退休分以下情形计算工龄:职工受开除处分的，开除前后的工龄不能合并计算为连续工龄；被除名的，除名前后的工龄可以合并计算为连续工龄；被辞退的，辞退前后的工龄可以合并计算；被按自动离职处理的，其被处理前后的工龄也可以合并计算。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法实施条例》》第十条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。
随便看	恋爱期间的花销,男方可以要回吗未婚生子的孩子可以考军校吗公积金计算公式是什么呢公积金计算公式是什么呢住房公积金计算公式有哪些住房公积金计算公式是什么公积金计算公式是什么呢养老金的计算公式是什么年休假计算的三个公式休假计算方法是什么养老金计算公式是什么? 节假日三薪工资计算方式休假计算方法是什么一个案件两个人可以分开吗一个案件两个人可以分开吗？一个案件两个人可以分开吗 -法律知识一个案件两个人可以分开吗 -法律知识一个人两个身份证社保能转吗一个人两个身份证违法吗对方两个案件可以一起判吗？美国警察有辅警吗父母移民美国养老的利弊养老机构的优势和劣势? 养老机构的优势和劣势养老机构的优势和劣势 territorial controversy territorial court Territorial Courts territorial courts territorial criminal jurisdiction territorial difference territorial dispute territorial domain territorial effectiveness territorial effect of criminal law territorial expansion territorial extension territorial guarantee territorial gulf territorial integrity 合法行为合法性合法性的推定合法性审查原则合法性原则合法延误期间合法要求合法遗赠物合法遗孀合法营业

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。