| 问题 | 社会统筹与什么相结合的养老制度 |
| 释义 | 社会统筹与个人账户相结合的养老制度。 我国的养老保险采用的是传统的基本养老保险费用筹集模式，是由国、单位和个人来共同承担的。 在缴纳养老保险费用时，我国会进行相应的补贴，而公司和个人也需要按照一定的比例来进行缴纳。一般来说，养老保险缴纳的基数越高，能享受到的补贴以及福利待遇久越好，在退休之后能领取到的养老金也就越多。 养老保险费的缴纳流程如下： 1、级费基数申报 缴费单位应当于每年规定时间前向所在区、市社会保险经办机构申报从业人员缴费基数，并提交以下资料： （1）本人签字的《企业从业人员社会保险缴费基数申报表及公示花名册》和软盘； （2）公示证明。 2、职工增减变化申报 缴费单位在每月规定时间内到所在区、市社会保险登记机构办理职工增减变化申报，提交以下资料： （1）职工增减变化表； （2）增加职工情况，应提交《劳动合同变更（续订）花名册》，其中本市再就业的，还应提交《职工养老保险手册》、《社会保障卡》，属统筹范围外转人的，还应提交转出地社会保险经办机构出具的养老保险关系转移单；减少职工情况，因在职职工死亡、离退休、终止或解除劳动合同、参军、出国定居、工伤完全丧失劳动能力等不同原因，提交有关证件和资料； 3、级纳社会保险费 社会保险经办机构于每月的规定时间收取企业社会保险费，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收0.05%的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 综上所述，社会统筹与个人帐户相结合的基本养老保险制度是我国在世界上首创的一种新型的基本养老保险制度。这个制度在基本养老保险基金的筹集上采用传统型的基本养老保险费用的筹集模式，即由国家、单位和个人共同负担；基本养老保险基金实行社会互济；在基本养老金的计发上采用结构式的计发办法，强调个人帐户养老金的激励因素和劳动贡献差别。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。 |
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