| 问题 | 什么是过渡性养老金?什么人群才能够享受呢? |
| 释义 | 1.过渡性养老金:过渡性养老金主要是为解决“中人”无个人帐户年限的养老金问题而设立的。在“中人”建立个人账户之前计算养老金，称为过渡养老金。过渡性养老金是统一制度后“中人”基本养老金的一个组成部分。在我国建立个人养老金账户之前，有人参加了工作。对于这些之前参加过工作的退休人员，由于之前的工作年限没有实行个人账户，退休时个人账户中的积蓄。不能反映这段时间的劳动贡献。为了保障这些人的权益，国家采用过渡性养老金对这些人进行补偿。它主要是根据视同工龄的年限来决定。计算的平均指数通常是100%~140%之间，大部分地区选择的是130%~140%左右。也就是说比起我们正常的这个缴费指数，可能会略微高一些，因为很多人可能达不到140%的水平。所以说有的人他拥有了视同工龄，就会拥有一个较高的退休养老金，因为本质上来讲不会特别的低，这就是我们拥有视同工龄，并且最终拥有过渡性养老金的好处，所以说无论是机关事业单位还是企业单位的人员，都有可能会拥有过渡性养老金的待遇，这主要是跟自己的工作年限相挂钩了。 2.可以领取过渡性养老金人员:其实判断的标准很简单。雇员退休时只要有视同缴费期，即可领取一定数额的过渡性养老金。具体来说，有两类人可以接收：这里的离退休中年人是指在建立统一的企业职工基本养老保险的决定实施前参加工作，在完善企业职工基本养老保险的决定实施后退休的人员。且累计缴费期限为15年（包括视为已缴费的）。而这里的退休中人特指的是在2014年10月实施机关事业单位养老保险变革时，在养老保险制变革前参加工作，并在变革后退休的人员。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。