| 释义 |
律师解答：
人民教师工资发放标准是指公立学校中教职工获得工资收入的规定标准，这些标准一般由国家或地方政府主管部门制定。其中，教师工资由基本工资、奖金、津贴和补贴等组成。基本工资是教师工资的主要组成部分，一般由中央统一规定的最低工资标准和地区差异等因素决定。津贴和补贴是指根据教师所处地区、工作内容等因素而增加的收入部分，如生活津贴、住房补贴、交通补贴等。教师还可以因教学工作质量、研究论文、担任特殊职务等而获得不同形式的奖金。目前，我国对于人民教师工资发放标准的管理办法不断完善，人民教师的收入水平也在逐步提高。例如，2019年国家推出“三区三州”特殊津贴政策，旨在改善贫困地区教师的生活条件，提高教育教学水平。
【法律依据】：
《中华人民共和国教师法》第二十三条 国家采取措施保障教师的工资待遇。教师的工资待遇应当比同地区或同行业其他劳动者的平均水平略高，适当反映教师的特殊性和专业性，符合国家有关规定。各级政府应当按照国家有关规定拨付教育经费，保障教师工资待遇的支付。
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