跳槽是先签合同还是先辞职？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	跳槽是先签合同还是先辞职？
释义	应该先辞职，有离职证明，才能跳槽。在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清和退还。用人单位不得随意扣减或者拖欠不退，当事人可以在办理离职手续时要求结清。法律依据：《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
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