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问题	大学生暑假工签了合同提前走不让
释义	律师分析: 提前走的话，，需要按照合同赔偿违约金。【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
随便看	所谓立功可以减刑吗立功可以减轻判刑吗重大立功应当从轻或者减轻？立功不可以从轻处罚？立功减免标准是怎么规定的犯罪人员劝人自首是立功么犯罪分子劝人自首算立功吗？犯罪人员劝人自首是立功么？犯罪分子劝人自首算立功吗自首并立功的如何处理劝同案犯自首是否算立功立功和自首应当怎样量刑？自首、立功的规定？自首立功的人应当如何处理？自首和立功怎么量刑自首和立功二者有什么区别么如果自首的话劝同案犯算立功吗？立功减免标准是怎么规定的？立功怎么处罚判刑会减轻吗喝酒后死亡，劝酒者需要担责吗？劝酒导致他人死亡要求担责吗劝酒导致他人死亡也要担责吗？劝酒喝死人负刑事责任吗劝酒导致他人死亡也要担责吗劝酒导致他人死亡需要担责吗？ case case case case CASE CASE2 case accepted at complaint only case agreed on case agreed upon case arising from an indemnity decision case at law case based on informer's accusation case board stained by moisture casebook case-book case-book method case borne out by ironclad evidence case-by-case registration case concerning decisions on ownership case concerning foreign interests case concerning privacy case concerning Taiwan interests case concerning the right of reputation case concerning the right of the person case concerning the voting register

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