没满18周岁可以打工吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没满18周岁可以打工吗？
释义	法律分析：未满18周岁，已满16周岁就可以出去找工作。根据法律规定，用人单位不得招用未满十六周岁的未成年人的，按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的，应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
随便看	撞到人没发现走了算肇事逃逸吗？一点剐蹭对方告我逃逸，有什么办法 "一点剐蹭对方告我逃逸,能和解吗" 如何申诉商标权？商标侵权被人起诉怎么处理？商标侵权被起诉法院应该去处理呢？我被起诉商标侵权应该怎么处理被商标侵权怎么办快递在半路丢了谁的责任交通事故谁着急结案？隧道工伤死亡赔偿标准上海车祸事故是如何给予补偿的? 隧道发生事故怎么处理？施工道路事故由谁赔偿隧道工伤死亡赔偿规定上海交通事故如何补偿? 上海交通事故如何给予补偿? 上海车祸事故如何补偿? 隧道撞车事故如何处理快递车在路上出了交通事故,收货人怎么办 -法律知识丢失快递算重大责任事故罪吗 2023交通肇事赔偿范围包括什么 2023构成交通肇事罪赔偿责任范围是什么 2023交通事故的赔偿需提供哪些证据 2023交通事故赔偿后还负刑事责任吗 keeping house keeping house to dodge debtors keep in good repair keeping terms keeping terms keeping the peace keep in temporary custody keep in the archives keep one's words keep shady keep social order keep sth. secret keep strict watch keep the initiative in one's own hands keep the left keep the minutes keep the peace keep to the record keep under strict supervision keep under surveillance keep under temporary detention Substantial Evidence substantial evidence rule substantial impact test substantial interest

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。