无故被扣工资怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	无故被扣工资怎么办
释义	公司无故扣工资，可以和公司协商，协商不成的，可以向劳动行政部门投诉。一、公司克扣工资有什么办法目前，我国的相关法律加大对劳动者合法权益的保护。在工作过程中，如果遇到用人单位无故克扣工资的情况，那么，劳动者可以向单位所在地的劳动行政部门进行投诉。劳动行政部门会依据规定，责令单位及时补足克扣的工资。此外，劳动者还可以要求用人单位作出相应的经济赔偿。如果投诉无法解决克扣工资的问题，还可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。二、离职被拖欠工资多日不给怎么办劳动者被拖欠工资可以先找直接找老板协商索要；协商不成，可以找劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令老板及时支付工资。劳动者如果手中有公司出具的欠条等直接证据能够证明工资被拖欠的，还可以直接向法院申请支付令。劳动者还可以申请仲裁索要拖欠工资。三、公司无故克扣工资怎么办目前，我国的相关法律加大对劳动者合法权益的保护。在工作过程中，如果遇到用人单位无故克扣工资的情况，那么，劳动者可以向单位所在地的劳动行政部门进行投诉。劳动行政部门会依据规定，责令单位及时补足克扣的工资。此外，劳动者还可以要求用人单位作出相应的经济赔偿。如果投诉无法解决克扣工资的问题，还可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。【本文关联的相关法律依据】《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
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