| 释义 |
辞职不想等一个月办法：
1、直接拍拍屁股走人。但是这也是一种很不职业的做法，有可能会给以后的职业生涯造成不利影响。
2、和公司协商解决。
可以和公司进行协商，达到一个双方都满意的条件，最后由公司来直接解除劳务合同。
3、找公司的违法行为。
只要公司出现违法情况，员工有权直接离职！比如公司没有缴纳员工社保、经常加班并且没有加班费、试用期很长等等
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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