辞职书还是离职书？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职书还是离职书？
释义	律师解析：辞职申请书和辞职信两者的根本区别，就是用人单位收到辞职信后给劳动者办理辞职手续时不必支付经济补偿金。而用人单位在收到辞职申请书后做出同意的意见或者盖章，则视为双方协商达成一致解除劳动合同，用人单位必须支付经济补偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	开假增值税发票判多少年开假增值税发票判几年发票伪造罪一般犯几年开假增值税发票判几年开假增值税发票判几年开假增值税发票判几年开假增值税发票判几年开假增值税发票判几年开假增值税发票判几年开假增值税发票最多判几年开假增值税发票判几年开假增值税发票能判几年假冒商标罪400万元会判几年垄断罪判几年伪造证据判几年垄断罪判几年假冒商标罪15万一般判多久假冒商标罪15万一般判多久假冒商标罪400万元会判几年伪造罪判几年柳州环境影响评价工程师报考收费吗工程咨询收费标准? 无劳动合同辞职信如何写？无劳动合同辞职信如何写？无劳动合同辞职信怎么写？ regulatory regulatory act regulatory function of law regulatory norm regulatory roles regulatory tax rehabilitate rehabilitate a witness rehabilitated item rehabilitation rehabilitation by the self rehabilitation of a bankrupt rehabilitation of right rehabilitation period rehabilitation through labor rehear re-hearing Rehearing Rehearing rehearing rehearing rehearing to pass a new judgment or sentence rehear or retry rehearsal rehearto pass a new judgment or sentence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。