网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
员工操作失误造成损失怎么处罚
释义
法律分析:
每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%,若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付”的规定,分期逐月扣发你20%的工资。
法律依据:
《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可以按照劳动合同约定要求其赔偿经济损失。赔偿可从劳动者本人工资中扣除,但每月扣除额不得超过当月工资的20%,且扣除后剩余部分不得低于当地最低工资标准。
随便看
普通程序与简易程序的诉讼费不一样吗?...?
普通程序与简易程序的诉讼费不一样吗?... -法律知识
简易转普通补交诉讼费是多些
普通程序与简易程序的诉讼费不一样嘛?...?
简易转普通补交诉讼费?
简易程序诉讼费?
简易程序调解诉讼费由谁承担
公诉转自诉案件范围
自诉案件转公诉案件流程是怎样的
自诉案件转为公诉案件
公诉案件可以转为自诉案件吗
自诉案件转成公诉案件要怎么办
公诉案件转自诉案件流程
公诉案件可以转为自诉案件吗?
自诉案件能否转为公诉?
自诉案件是否可以转为公诉案件
自诉案件符合如何转化为公诉案件
自诉案件如何转变为公诉案件?
自诉案件如何转公诉
怎样的自诉案件必须要转公诉
公诉案件能不能转化为自诉案件
公诉案件转自诉案件的流程是怎样的?
公诉转自诉案件的程序
能否将自诉转为公诉案件?
公诉案件能转化为自诉案件吗?
joint provisions
joint proxy
joint purchase
joint rail-air freight service
joint recognition
joint registration
joint representation
Joint Resolution
joint resolution
joint resolution of the Congress
joint responsibility
jointress
joint return
joint salvage contract
joint security
joint shareholders
joint ship inspection
joint shipowner
joint signature
joint solicitant
joint solicitation
joint sovereignty
joint special mission
joint statement
joint statements
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/7 9:10:32