| 问题 | 役前训练可以直接取消吗 |
| 释义 | 可以中途退出。入伍通知书没发以前，新兵役前训练觉得自己不适合是可以直接申请退出的。 一、试用期能随便走人吗？ 1.在试用期内劳动者是可以随时离职的，在试用期内，劳动者和用人单位是相互选择的，如果员工觉得公司不适合自己，可以提前三天办理离职申请，办理工作交接后，第三天即可离开公司2.如果公司不予批准，应及时反应到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。 二、大学生当兵学龄抵兵龄政策 应征入伍服义务兵役前正在高等学校就读的学生（含高校新生），服役期间按国家有关规定保留学籍或入学资格，退役两年内允许复学或入学，退役后复学，经个人申请，学校同意并履行相关程序后，可转入本校其他专业学习。法律另有其他规定的，应当依照其规定。 三、关于依法服兵役的看法 首先，依法服兵役是每个公民应尽的义务，但并不代表每个公民都必须要参军入伍，因为服兵役是有条件限制的，只有符合条件的才可以服兵役；其次，由于被剥夺政治权利的公民不能服兵役，因此服兵役也可以理解为一项政治性权利。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国兵役法》 第十三条国家实行兵役登记制度。每年十二月三十一日以前年满十八周岁的男性公民，都应当在当年六月三十日以前，按照县、自治县、市、市辖区的兵役机关的安排，进行兵役登记。经兵役登记并初步审查合格的，称应征公民。 第十四条在征集期间，应征公民应当按照县、自治县、市、市辖区的兵役机关的通知，按时到指定的体格检查站进行体格检查。应征公民符合服现役条件，并经县、自治县、市、市辖区的兵役机关批准的，被征集服现役。 |
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