被公司辞退工资是否应该立即结算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	被公司辞退工资是否应该立即结算
释义	法律分析：根据我国法律规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	身份证号码判断性别如何通过身份证号码判断性别同居的类型具体有哪多少种？身份证怎么知道性别哪些国家是同性婚姻? 身份证怎么知道性别《中华人民共和国食品安全法》一百四十八条内容有哪些地里撒药毒死牲畜相关法规国家规定早市收费标准早市收费合法吗早市收费合法吗汛期检查的内容有哪些汛期检查的内容有哪些药品广告的内容应当真实合法以什么为准医疗广告八准八不准? 庄稼被人打药打死了是什么违法行为？什么是讨债最好方法民间讨债比较有效的方法有哪些民间民间债务催债最有效的办法有哪些法律的终极目标 -法律知识劳动法最终目标 -法律知识劳务管理计划的内容主要包括劳务管理计划主要内容包括订立劳动合同的五大原则劳务管理计划的内容主要包括 right to impose punishments for public security right to impose sanctions right to incentives right to income right to independence in management right to information right to initiate bills of administrative regulations right to initiative right to input into computer and bring into database systems right to inside membership right to integrity right to integrity of a work right to interpret right to intervene right to inviolability of residence right to issue emergency orders right to issue paper money right to join in court investigation and debate right to jury trial right to just and favorable remuneration right to keep silent right to know right to know the truth right to labor right to labor protection and labor insurance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。