| 释义 |
基层公务员几乎无人辞职的原因如下：
1、有固定服务期限。乡镇公务员岗位都有最低服务年限，一般是5年，不准辞职。如果硬来不遵守规定，被开除、记入档案，那么下一步就业就成问题。这对考上乡镇公务员的人来说也是一个限制，不敢轻易辞职；
2、工资比较稳定。公务员虽然薪水不高，但还是大锅饭，每个月旱涝保收，不会拖欠工资，也不会无故扣工资，按时到账完全不用担心。另外，一旦考上公务员，户口、档案什么的都解决了；
3、上升的空间大。乡镇公务员有一定的上升空间，虽然比较慢，但也比其他岗位要好很多。奔赴乡镇、村等一线，主要目的还是锻炼和学习。这里确实有大量的锻炼机会，经历上能够得到丰富。现在想要往上晋升，有基层工作经验的人才能够得到优先提拔的机会。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》第二条
本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量，是人民的公仆。
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