| 问题 | 工伤，手背上缝了三针，公司只付了医药费，如果要求赔偿的话，应该赔是多少? |
| 释义 | 工伤赔偿范围包括医疗费、伙食补助、康复费、辅助器具等。伤残等级确认后，可获得生活护理费和伤残补助金。依据《工伤保险条例》，工伤治疗应在指定医疗机构就医，紧急情况下可以就近急救。费用需符合相关目录和标准，由工伤保险基金支付。住院治疗的伙食补助费、外地就医的交通、食宿费用也可从基金支付，具体标准由地方政府规定。 法律分析 工伤赔偿包括：治疗工伤的医疗费用；住院治疗工伤的伙食补助费；进行工伤康复的费用；因工伤安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具所需的费用。已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费，根据伤残等级获得伤残补助金。 法律依据： 《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 拓展延伸 工伤赔偿计算方法及相关法律规定 工伤赔偿的计算方法和相关法律规定因国家和地区而异。通常，工伤赔偿包括医疗费用、伤残补偿金和丧失劳动能力的赔偿金。医疗费用根据实际支出进行报销，伤残补偿金根据工伤程度和工资水平确定，而丧失劳动能力的赔偿金则根据工伤造成的收入损失进行计算。相关法律规定通常包括工伤认定标准、赔偿比例和赔偿上限等。对于具体的工伤案例，应咨询当地的劳动法律专业人士或律师，以了解适用的法律规定和计算方法。 结语 工伤赔偿涵盖医疗费用、伙食补助费、康复费用以及辅助器具费用等。对于需要生活护理的伤残职工，可从工伤保险基金获得月度生活护理费，并根据伤残等级获得伤残补助金。根据《工伤保险条例》第三十条，职工在治疗工伤时应在签订服务协议的医疗机构就医，紧急情况下可先到就近的医疗机构急救。工伤赔偿的计算方法和法律规定因地而异，应咨询当地劳动法律专业人士或律师以了解具体的法律规定和计算方式。 法律依据 工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。 工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十四条 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。 劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件： （一）具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格； （二）掌握劳动能力鉴定的相关知识； （三）具有良好的职业品德。 |
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